|
Alkalmazottak jogviszonyaMunkaviszony és közalkalmazotti jogviszonyMunkarend szabályozása2009. április 20. 14:30
Gyakorlatilag mindkettő alkalmazotti jogviszonyt jelent, amelyekre a törvény különösen a munkarendre vonatkozóan tartalmaz előírásokat.  Ezekre részletesen a munkaidő-pihenőidő-ügyelet-készenlét fejezetekben térünk ki.
cimkékOlvasói vélemény: 0,0 / 10
Értékelés:
Ha hozzá kíván szólni, jelentkezzen be!
|
Jogszabályfigyelő
Fogfájásom ellenére pár hete nem láttak el a Központi Stomatológiai Intézet Ambulanciáján úgy, hogy rendelési időben mentem és minden hónapban fizetem a tb-t. Süvít a szél a völgy felett. A mocskos terv, ím füstbe ment... Giulio hűséges betegei egy emberként átjelentkeztek az orvos által jelenleg helyettesként ellátott cserépváraljai praxisba. A folyamat tegnap informatikai szinten is megvalósult. Alkohol, drog, szex, párkapcsolat. Suli, sport, szabadidő, szórakozás. Függőség, betegség, tabu. Minden, ami foglalkoztatja és meghatározza az y generációt. Előadásom után prof. dr. Merkely Béla, a kardiológiai társaság elnöke azt a kérdést tette fel, amit ilyenkor szoktam kapni: mit kezdjen az internet térnyerésével egy olyan idősebb orvos, akinek nincs ideje egész nap az internet előtt ülni. A kérdés lehetőséget adott arra, hogy három tévhitet is eloszlassak... |
|||
